COM ASSESSORIAS - A Administração Municipal, através da Secretaria de Administração e Recursos Humanos (SARH), abriu concurso público para contratação novos servidores. São 57 cargos, que contemplam áreas como Educação, Comunicação, Segurança, Saúde, Administração, Infraestrutura, Cultura e Meio Ambiente, entre outras. Os salários variam do mínimo até R$16.507,73.

Com validade de dois anos, podendo ser prorrogado por mais dois, o concurso, além das vagas imediatas, possibilitará à prefeitura a formação de um cadastro de reserva, que será utilizado para preenchimento de possíveis vagas futuras. Isso dará agilidade na contratação de profissionais habilitados, de acordo com a demanda do município, explica o secretário da SARH, Josias Zacharow Pedroso, visto que concursos anteriormente realizados terão validade expirada nos próximos meses.

Marcado para o dia 6 de agosto, o concurso terá provas escritas e, para algumas funções, avaliações práticas e análise de títulos posteriores. As inscrições ficam abertas até 6 de julho e devem ser realizadas online, através do site www.objetivas.com.br. Candidatos que não tiverem acesso à internet poderão inscrever-se utilizando o computador disponibilizado para tal finalidade na Biblioteca Municipal Mary Camargo, situada na Rua Prefeito Aldo Sampaio Ribas, 44, Cidade Alta, de segunda a sexta-feira, em dias úteis, das 8h às 12h e das 13h às 17h30, exceto no último dia de inscrições, quando o posto funcionará somente até às 14h.

O concurso também preza pela inclusão social, reservando vagas para afrodescendentes e deficientes e ainda a isenção de taxa de inscrição para candidatos de baixa renda. Essses e outros itens estão descritos no edital 001/2023, que, assim como as publicações oficiais subsequentes, devem ser atentamente acompanhadas pelos inscritos. O documento está disponível no site da Prefeitura Municipal, no link  , e site da Objetiva Concursos.